Kein Feature-Katalog, sondern ein echter Arbeitstag — erzählt aus drei Perspektiven. Wähle eine Sicht und scroll dich durch den Tag.
Operativer Geschäftsführer · 50 Mitarbeitende
Ein typischer Arbeitstag bei der Berg Logistik & Service GmbH. Seit drei Monaten läuft Woorks.ai — der KI-Zwilling kennt die Abläufe, die Werte, die Kunden und arbeitet jeden Tag ein Stück selbstständiger mit.
Das bringt's
Markus öffnet im Zug das Dashboard — „die Brücke“. Eskalierte Reklamation, Liquiditätslücke in drei Wochen, zwei Bewerbungen, eine fertige Quartalsauswertung warten. Nichts davon hat er angestoßen.
Was Woorks hier tut
Dashboard · The Bridge
Ein Agent hat den Fall über Nacht aufbereitet: Mail-Historie zusammengefasst, Vertragsstatus gezogen, drei ähnliche Fälle gefunden, Antwortentwurf vorbereitet. Markus ändert zwei Sätze — vier Minuten statt einer halben Stunde.
Was Woorks hier tut
Flow + Kodex + Autonomie-Level
Sieben Menschen, zwei Agents als gleichwertige Teilnehmer. „Pipeline gegen Vorjahr?“ — Antwort in Sekunden. Beschlüsse werden direkt zu Aufgaben, statt zu einem Protokoll, das niemand liest.
Was Woorks hier tut
Flow · Project Room + Team
Ein Rahmenvertrag mit ungewöhnlichen Zahlungszielen. Markus startet das Sparring: vier KI-Modelle bewerten parallel und hinterfragen sich. Das Ergebnis ist eine ehrliche Landkarte aus Konsens und Dissens.
Was Woorks hier tut
Sparring · Multi-LLM Consensus
Ein Finance-Agent hat offene Posten aus DATEV und Xentral zusammengeführt: zwei Rechnungen überfällig, eine wird spät bezahlt. Vorschlag: zwei Zahlungserinnerungen, eine Anschaffung verschieben. Lücke entschärft.
Was Woorks hier tut
Data · The Pool + Sync
„Du hast diese Woche viermal Reise-Anträge manuell freigegeben. Soll ein Agent das künftig nach deinen Regeln vorbereiten?“ Markus definiert die Regel in zwei Sätzen. Eine wiederkehrende Aufgabe weniger.
Was Woorks hier tut
Brain · MindPalace + Skills
Ein HR-Agent hat die Bewerbungen DSGVO-konform gegen das Anforderungsprofil abgeglichen. Woorks sieht auch: Die Onboarding-Kollegin ist im Urlaub — und schlägt einen alternativen Starttermin vor.
Was Woorks hier tut
HR Lite + Skills · The Skillmap
Statt eine Agentur zu briefen, aktiviert das Team einen externen Ad-Agent. Er analysiert die laufenden Kampagnen und schlägt konkrete Optimierungen vor — transparent dokumentiert.
Was Woorks hier tut
Connect · The Bench
Woorks zeigt drei „Key Learnings“ zur Freigabe. Markus bestätigt zwei mit einem Klick — ab jetzt ist das Wissen Teil des Unternehmens, nicht nur im Kopf eines Einzelnen.
Was Woorks hier tut
Brain · MindPalace · Key Learnings
Unterm Strich
Früher war Markus der Engpass — jede Zahl, jede Freigabe lief über seinen Schreibtisch. Mit Woorks.ai arbeitet das Unternehmen mit: Agents bereiten vor, Menschen entscheiden, Wissen bleibt, und Probleme werden sichtbar, bevor sie teuer werden.
Szenario zur Veranschaulichung — die dargestellten Funktionen entsprechen dem Woorks.ai-Konzept.
Es ist ein Szenario zur Veranschaulichung. Die gezeigten Funktionen und Schichten entsprechen dem Woorks.ai-Konzept.
Drei: Geschäftsführer, Projekt-Team und Mitarbeiter — drei Sichten auf denselben Arbeitsalltag mit Woorks.ai.
Wie Menschen und KI-Agents über den Tag zusammenarbeiten — vom Dashboard am Morgen über Multi-LLM-Sparring bis zum Wochen-Lernen, das im Unternehmen bleibt.
„Ein Tag mit Woorks.ai“ zeigt anhand realistischer Szenarien, wie der lernende KI-Zwilling im Alltag eines Mittelständlers mitarbeitet — aus Sicht von Geschäftsführung, Projekt-Team und Mitarbeitenden.
Agents bereiten vor, Menschen entscheiden, und das Unternehmen lernt aus jedem Tag — sicher, DSGVO-konform und mit dem Menschen in der Verantwortung.